名作风不良的干部和工人被带走，哪怕是鸡毛蒜皮的小事儿都会被带到保卫科接受问询和审查。
午休还没有结束，曹卫国就被杨厂长的秘书通知开会。
烟雾的弥漫会议室中，厂领导的心里都在打着算盘。
杨厂长表情严肃：“这次开会的主要议题就是轧钢厂的班子问题。”
李副厂长端起茶缸喝了一口水，然后拿起桌上的杯盖重重的盖上，清脆的碰撞声在会议室颇为明显。
杨厂长拍了一下桌子：“同志们啊！咱们轧钢厂的班子连续出现问题，上级领导和叶部长都亲自过问了，这说明了什么？这说明了我们轧钢厂在干部的任用上出了问题，出了大问题啊！”
这话一说出口，大家伙的心情立即一紧！
杨厂长要反击！
在场的人谁不清楚轧钢厂的干部任用是李副厂长做主？
现在杨厂长提出这个问题，傻子都知道矛头对准的是谁？
“同志们啊！”
“我们的干部为什么一而再再而三的出事？”
“为什么我们就没有及时发现问题？”
“为什么那种人能被委以重任？”
杨厂长连续提出一个个问题，当真是气势汹汹，让不少人的脸色发生变化。
也有人心里七上八下，猜测杨厂长到底想干什么？
难道是向趁机排除异己，想要主持轧钢厂的工作？
杨厂长肃穆道：“当然，作为厂长，我也是有着难以推卸的责任，没有把好关，但在场的各位也要引以为戒，认真的进行检查和监督，我已经就此事向上级领导做检讨，接下的工作中我会以身作则……”
看着杨厂长高谈阔论，李副厂长的脸色越来越差，杨厂长的每一句话都指向自己。
他娘的！
难道想整老子？
用眼偷偷看了主管党务邓主任一眼，只见邓主任也同样沉着脸。
邓主任是主管党务，人事任免自然少不了他的点头。
这次，杨厂长的长矛明显是冲着人事大权来了！
杨厂长现在的目的很明显，你们不是要把我架空吗？
我就算当花瓶儿也不让你们好过，借胡主任的事搞点动静出来，背水一战说不一定能逆风翻盘
同时，杨厂长不光有一腔热血，也有着靠山的支撑。
他说是向上级领导检讨，实际上是“诉苦”和“告状”，说自己怎么被架空，李副厂长怎么独断专行……大领导也想改变轧钢厂的现状，趁机给了他一些帮助。
“轧钢厂的干部队伍为什么会连连出事？我认为这人事部门有着不可推卸的责任！”
杨厂长亮明刀剑，直指人事权力，如果能拿下人事科，他的翻盘之路就打通了。
“咳咳咳！”
李副厂长干咳出声，打断了杨厂长的讲话：“作为主抓具体工作的副厂长，我更关心的是轧钢厂工作开展的问题，人事科长空缺，人事工作不可避免的受到影响……我认为目前最重要的工作还是先要稳定大局……我提议先选拔出优秀的同志补上人事科长的空缺，保障人事工作的正常开展。”
如同听到冲锋号一般，许多的人立即起反攻，争先恐后的附和李副厂长。
邓主任：“老李说的很对嘛，不能因为有了问题就影响工作的展开，不能影响祖国的建设……我支持老李的意见，今天就落实人事科科长的人选。”
随后，邓主任一派的人也纷纷表态。
杨厂长：“那好！大家有没有人事科长的人选？都提一提吧。”
随后，李副厂长、邓主任、方主任等人都推荐了人选。
当然杨厂长也没有例外，把宣传科的一位不显山不露水的副科长推了出来。
最后杨厂长提议参会人员匿名投票，大家开始真刀真枪的交锋。
在郭科长期盼的目光中，曹卫国写下了郭科长的名字。
曹卫国的支持可不是一票，而是连带着后勤二处的十几票。
不出意外，郭科长以高票数如愿以偿。
杨厂长脸色难看的吓人，邓主任面带微笑的喝茶，李副厂长得意洋洋。
显然，杨厂长的这一场翻身仗折戟沉沙。
郭科长如愿后自然要投桃报李，赵满仓顺利接任保卫科科长的职务。
同时，曹卫国趁热打铁向郭科长要了个工作名额。
心满意足的郭科长自然没有吝啬，拍着胸脯保证办事情办妥。
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